Coder un Netvibes allégé

M

Membre supprimé 23628

Invité
Bonjour à tous :zen: ,
Plus ca va, moins je sais écrire :rateau: , j'ai besoin de vos lumières ...
je compte monter mon entreprise (en l'occurence c'est une start-up ... certains n'aiment pas le terme) en septembre prochain :
l'idée concrete : OK
le soutien de professionnel/profs : OK
le reste : OK
l'équipe : Plus ou Moins :D

il nous manque l'équipe en charge du développement du site (comme c'est une start up, c'est un peu HYPER important) :

si on vulgarise, complexifie et/ou simplifie le probléme, on veut monter un "Netvibes" (en moins compliqué :rolleyes:) (www.netvibes.com) après le reste c'est confidentiel :rose:
:love:

1. Quels profils sont nécessaires ? (codeur ajax)
- si j'ai bien compris : on peut coder des sites AJAX depuis RoR ?
2. Comment doit s'organiser l'équipe de développement/intégration/réseau ?
3. Sur quelle taille d'équipe faut-il tabler ?
4. Quel est le temps nécessaire à la réalisation d'un Netvibes allégé ?
5. (super important) Où trouve-t-on ces codeurs ?
- à la sortie de l'école ?
- sur des sites spécialisés d'annonces ?
- etc.

Merci d'avance
:zen:
 
Bonjour à tous :zen: ,
Plus ca va, moins je sais écrire :rateau: , j'ai besoin de vos lumières ...
je compte monter mon entreprise (en l'occurence c'est une start-up ... certains n'aiment pas le terme) en septembre prochain :
l'idée concrete : OK
le soutien de professionnel/profs : OK
le reste : OK
l'équipe : Plus ou Moins :D

il nous manque l'équipe en charge du développement du site (comme c'est une start up, c'est un peu HYPER important) :

si on vulgarise, complexifie et/ou simplifie le probléme, on veut monter un "Netvibes" (en moins compliqué :rolleyes:) (www.netvibes.com) après le reste c'est confidentiel :rose:
:love:

1. Quels profils sont nécessaires ? (codeur ajax)
- si j'ai bien compris : on peut coder des sites AJAX depuis RoR ?
2. Comment doit s'organiser l'équipe de développement/intégration/réseau ?
3. Sur quelle taille d'équipe faut-il tabler ?
4. Quel est le temps nécessaire à la réalisation d'un Netvibes allégé ?
5. (super important) Où trouve-t-on ces codeurs ?
- à la sortie de l'école ?
- sur des sites spécialisés d'annonces ?
- etc.

Merci d'avance
:zen:
Si ton projet est en rapport avec l'open source, voir http://fr.lolix.org/ pour trouver des codeurs.

On peut très bien développer du ajax sans RoR, mais RoR est une bonne idée parce que ça va faire bien, ça fait assez techno du moment et tout ça fait bien pour une start up.

Pour le reste je ne peut pas t'aider ;)
 
coucou
Ahh encore une jeune pousse ( merci M'sieur Toubon pour ce terme bio)
Des projets webs j'en ai vu défiler et je vois tout de suite un point faible , classique dans la phase de....projet de projet de projet
c'est ca
équipe : Plus ou Moins
Comment avez vous pu budgeter ou faire un business plan sans hypothese d'équipe complete?
( avec le technique)
Et gaffe à un point
L'un ou plusieurs d'entre vous a très intérêt à s'y connaitre autant que le tech ou les techs qui feront le tout venant
Au minimum le chef de projet
Ne serait ce que pour valider, controler ce que la tech fait
Car sinon vous pouvez avoir des surprises...
 
Comment avez vous pu budgeter ou faire un business plan sans hypothese d'équipe complete?
( avec le technique)
Et gaffe à un point
L'un ou plusieurs d'entre vous a très intérêt à s'y connaitre autant que le tech ou les techs qui feront le tout venant
Au minimum le chef de projet
Ne serait ce que pour valider, controler ce que la tech fait
Car sinon vous pouvez avoir des surprises...

on 'budgete' mais c'est vrai que je me heurte au probléme de l'équipe de développement. Suis un futur jeune diplomé de sup de co, je m'y connais pas mal en technologie web mais c'est vrai que ce n'est pas mon job. Merci pour vos premiers commentaires ? d'autres début de réponses à mes questions ?
:zen:
 
Salut,

...
1. Quels profils sont nécessaires ? (codeur ajax)
- si j'ai bien compris : on peut coder des sites AJAX depuis RoR ?
...

ça m'amuse toujours de voir poser la question de la techno (ici Ajax) avant les objectifs...:D. Visiblement la répartition verticale du travail à encore de longues années devant elle. Puis-je te suggérer, compte tenu de la tâche qui vous attend, d'envisager un travail plus collaboratif (CAD plus horizontale). Dit autrement ; "nous on à pensé le truc, vous le produisez", mais plutôt "chacun apporte son savoir-faire au niveau de la conception".

...
on veut monter un "Netvibes" (en moins compliqué :rolleyes:)
...

Tu veux dire avec moins de fonctionnalités ?

Si tu veux fédérer des personnes autour de ce projet, c'est du projet qu'il faut parler ; ce qu'il propose, ce qui le différencierait de ces éventuels concurrents... et non du language dans lequel il va être écrit.
 
entierement d'accord avec fredmac
D'autant que le jardinier de jeune pousse ( pardon , le jeune entrepreneur éventuel) laise entrevoir la façon dont la chose s'est profilée
On remarque le mot entreprise mais pas le mot projet.
Et on remarque effectivement un coté " le noyau concoit , le savoir faire de la production , et la production vient ensuite"
Attention au piège " mon idée =>mise en place avec de l'excécutif "

Ici encore plus qu'ailleurs la verticalité fait défaut
" je m'y connais pas mal" ca suffit pas. Le noyau sans les autres n'est quasi rien. En web2.0 comme ailleurs.
Sans une équipée soudée, évidemment compétente et avec veritable collaboration , toute idée fusse- t- elle bonne risque de se ramasser.
 
entierement d'accord avec fredmac
D'autant que le jardinier de jeune pousse ( pardon , le jeune entrepreneur éventuel) laise entrevoir la façon dont la chose s'est profilée
On remarque le mot entreprise mais pas le mot projet.
Et on remarque effectivement un coté " le noyau concoit , le savoir faire de la production , et la production vient ensuite"
Attention au piège " mon idée =>mise en place avec de l'excécutif "

Ici encore plus qu'ailleurs la verticalité fait défaut
" je m'y connais pas mal" ca suffit pas. Le noyau sans les autres n'est quasi rien. En web2.0 comme ailleurs.
Sans une équipée soudée, évidemment compétente et avec veritable collaboration , toute idée fusse- t- elle bonne risque de se ramasser.

je m'exprime mal :rose: ,
Je n'évoque en rien de la verticalité, c'est juste que je peux evoquer avec vous des choses qui ne se partage qu'avec l'équipe et les présentis pour le Dev.

Plus concrétement, le projet est consitué de 3 étape (options plutot), la un est technique (dev du 'site'), la seconde et la troisiéme est plus 'commerciale' bien que le Dev devra les rendre possible.

Si je ne parle pas des objectifs c'est parce que cela n'apporte rien dans cette discussion (excepté, dans un sens, griller nos recettes secretes :rateau: ), l'équipe de développement aura pour objectif de monter une plateforme à la netvibes (en allégé dan le sens où les modules seront ciblés et ne nécessitent pas de liens forts basé sur d'autre technologies (ex : module meeboo dans netvives, etc) .... :)

donc en gros : l'équipe actuel (incomplete) voit là où il faut aller (relativement clairement), ce qu'il faudrait construire, et il nous manque l'équipe Dev qui devra faire en sorte de rendre 'vivant' en y ajoutant leur touche personnel et de professionnels ..

donc en fait ma question, si on la synthétise, c'est comment je crée l'équipe de Dev/infra/réseau (nombre, profil, etc), le tout étant a adapter, entrevoir, souder, etc.

ps : vos critiques font ressortir un probléme d'ordre managérial, alors qu'en fait, ben mes questions sont plus d'ordre pratique .. :p

ps 2 : ce que je voulais pas dire par " je m'y connais pas mal", c'est que je ne suis pas developpeur mais je comprend quand on me parle de technologies internet, d'ajax, RoR, etc, en gros, si un codeur me dit je vais faire tout ca en "Asyncroni-truc Javascrip and XML", ben je vois a quoi il fait allusion .. c'est pas comme s'il devait faire un truc et que les autres ne comprennaient rien à ce qui se passe ..
:p , voilou ;--)
 
je m'exprime mal :rose: ,
Je n'évoque en rien de la verticalité, c'est juste que je peux evoquer avec vous des choses qui ne se partage qu'avec l'équipe et les présentis pour le Dev.
Pas sûr .
Il est toujours interessant de voir comment quelqu'un " pitche" son projet.
Et de voir ce qu'il dit et ne dit pas et comment.

donc en gros : l'équipe actuel (incomplete) voit là où il faut aller (relativement clairement), ce qu'il faudrait construire, et il nous manque l'équipe Dev qui devra faire en sorte de rendre 'vivant' en y ajoutant leur touche personnel et de professionnels ..
Joliment dit . A voir sur le terrain.
donc en fait ma question, si on la synthétise, c'est comment je crée l'équipe de Dev/infra/réseau (nombre, profil, etc), le tout étant a adapter, entrevoir, souder, etc.
Ah oui, remplir le grand blanc, là, au milieu de l'esquisse de projet, par ailleurs bétonné ( selon vous)
ps : vos critiques font ressortir un probléme d'ordre managérial, alors qu'en fait, ben mes questions sont plus d'ordre pratique .. :p
Et bien au pire tu n'en tiens pas compte , au mieux c'est un os à ronger...
( Attends je te le fais autrement.... élément de réflexion sur la dynamique et la synergie)
Nos commentaires ne sont en rien malveillants.
ps 2 : ce que je voulais pas dire par " je m'y connais pas mal", c'est que je ne suis pas developpeur mais je comprend quand on me parle de technologies internet, d'ajax, RoR, etc, en gros, si un codeur me dit je vais faire tout ca en "Asyncroni-truc Javascrip and XML", ben je vois a quoi il fait allusion
Ce qui est le minimum.
 
donc en fait ma question, si on la synthétise, c'est comment je crée l'équipe de Dev/infra/réseau (nombre, profil, etc), le tout étant a adapter, entrevoir, souder, etc.

Salut,

A mon avis tu devrais déjà trouver un futur chef de projet compétent, à qui tu feras confiance et à qui tu expliqueras en détails le projet. Ensuite lui pourra estimer tes besoins (nombre, profil, etc) de l'équipe.

Good luck en tout cas
 
Salut,

A mon avis tu devrais déjà trouver un futur chef de projet compétent, à qui tu feras confiance et à qui tu expliqueras en détails le projet. Ensuite lui pourra estimer tes besoins (nombre, profil, etc) de l'équipe.

Good luck en tout cas
+1
Il semble que , à ce stade, ce soit le noyau pondeur de l'idée qui de fait assume cette charge
( pas forcement une bonne idée, voire très risquée)

Chef de projet est un métier, complexe qui plus est, dont une des fonctions est précisement de répondre à ce genre de problématique.
Et si des gens qui se considèrent chefs de projet web courrent les rues , les vrais et bons sont plus rares...
 
Merci pour vos réponses .. :zen:

je concois aisément que dire "je veux faire le meilleur OS du monde" en étant diplomé de biochimie ne soit pas quelque chose qui plaise forcément à des investisseurs sauf si l'equipe intégre les élements à meme de mener ce projet à bien... :p

Dans mon cas, ce n'est pas tout a fait la meme chose, et c'est en ça que c'est compliqué, il me faut intégrer à l'équipe une (ou des) personne(s) pouvant mener le coté technique du projet jusq'au premier terminal, cependant de part tout ce qu'il y a coté et qui requiert des compétence autres (sup de co, commercial, finance, etc) - et ca ne représente pas la plus petite part, loin de là - et bien il faut : trouver l'équipe de Dev a qui je puisse faire confiance ...

J'ai lu qu'au début Netvibes ne comptait que peu de Developpeurs (1 je crois), peut on donc commencer avec uniquement un "chef de projet/Dev/user interface" ? puis plus tard croitre, ou alors faut il, par ce que c'est comme ca, un chef de projet et des dev ?

un chef de projet compétent se trouve où ? les expérimentés demandent cher, c'est un fait (et c'est compréhensible ;) ) et comme on compte appliquer la méthode du Bootstrapping (on a pas d'argent et on fait avec), ben ca va etre tendu de le rémunérer selon ses attentes :siffle: ) .. donc il faudrait engager un jeune, fraichement diplomé ? mais où les trouve -t on ? aura-t-il la capacité de mener le projet technique au bout ?

:confused: :zen: :confused:
 
Voilà il me semblait bien qu'il manquait quelque chose à ta liste de départ :
- financement : ???

Pour un ingénieur junior, je pense qu'il faut compter un salaire minimum de 30k€ en France (je connais qqn qui est à 36k€). En Suisse, tu comptes environ 20% de plus pour prendre en compte les charges de l'employeur (en France, je ne sais pas, peut-être est-ce plus, vu que l'Etat est plus glouton).

Si tu es certain que ton projet va bien marcher et que l'idée est géniale, tu trouveras des financements externes qui te permettront d'embaucher qqn de compétent. Si tu penses pouvoir obtenir qqn de bon et de pas avoir besoin de le payer... je pense que tu rêves ! :D

Et pour la question chef de projet. Soit tu te trouves un junior très très bon et très autonome, mais le mieux serait tout de même un ingénieur avec 2-3 années d'expériences et qui puisse tenir également le rôle de chef de projet.
 
Si tu es certain que ton projet va bien marcher et que l'idée est géniale, tu trouveras des financements externes qui te permettront d'embaucher qqn de compétent. Si tu penses pouvoir obtenir qqn de bon et de pas avoir besoin de le payer... je pense que tu rêves ! :D

:D on peut toujours y croire (sachant que les membre actuels de l'équipe ne toucheront rien, d'un commun accord ... et au début ... :D ) ...
Concernant le financement, on comptait obter pour du Bootstrappinf (on a pas d'argent et on fait avec) et quand on aurait eu un plateforme fonctionnelle, là on aurait démarché pour du financement externe (il y a peu de seed capital en france, plus du 'venture' (capital risque) mais ca oblige d'avoir deja quelque chose de concret et pour ca ben il faut l'équipe de dev ... :rose:

:hein: :hein:

dernière question : ou trouve t-on ces petits prodiges du codage ? quel type de background doivent-ils avoir ?
:zen:
 
...

dernière question : ou trouve t-on ces petits prodiges du codage ? quel type de background doivent-ils avoir ?

Bis répétita : je veux bien te filler un coup de main, mais il me faut davantage de grains à moudres que "on refait un netvibes allégé".

Pour me contacter, ce ne sont pas les moyens qui manquent...
 
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Réactions: dumbop84